DCS控制系统的出现到现在已有35年。35年的历史印证的是工业用户需求的变化和技术本身的演变,其驱动力归根结底仍然是用户对过程控制自动化系统的价值要求。今天的过程控制系统,已经从专用技术和封闭系统走向商业化组件、标准现场网络和基于Windows的操作系统,其结构体系已经从以系统为中心发展为以业务过程为重点。整合技术驱动的力量,结合人力知识资本,为行业用户提供深入全面的解决方案,并最终帮助过程行业获得卓越的运行效率--这就是黄珍妮副总裁心目中英维思过程系统(IPS)的用户绩效革命方向。
英维思过程系统IPS定位于"全球解决方案服务和咨询提供商",旗下整合了赫赫有名的Foxboro (过程控制系统)、SimSci-Esscor (流程模拟与优化)、 Avantis (资产管理)、Triconex (安全系统)和 Validation Technologies 等行业领先品牌,目前正致力于从各个单独的技术品牌转型为横跨各个流程行业的提升业务绩效的领袖。在IPS日前举办的用户会议上,本刊与IPS亚太区战略和市场营销副总裁黄珍妮女士有了一次交流机会。
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黄珍妮副总裁认为,IPS基于本身的技术驱动、行业解决方案提供、人力知识资源等三大要素,将完成这场绩效革命以提升上述用户价值。
首先在技术驱动方面,IPS旗下众多品牌其实已经基本覆盖了从底层仪表到上层优化和管理的完整产品线,今后的技术方向一是业界标准的自动化技术,如工业无线和总线技术;二是基于微软的开放性软件,如.NET内核的工业SOA架构;三是商业应用技术。
其次在行业解决方案方面,IPS将致力于理解冶金、采矿、电力、化工、油气、造纸等垂直行业用户面临的挑战www.cechina.cn,从而在自身技术基础上构筑专有的行业解决方案。例如为炼油用户提供能源管理、炼油厂场外管理、操作员培训模拟等,对此黄珍妮女士补充道:"全球最近有5大炼油厂项目的4个都采用了我们的技术,其中之一是世界最大的。"在电力方面,针对新建的发电设施,"我们可以提供先进的控制系统和解决方案,另外就是对现有的发电设施用户进行数字化和信息化升级,提高其绩效水平。"
最后在人力资源方面,IPS亚太区目前拥有服务21个国家10大主要行业2,400多家客户的人力资源能力,黄珍妮表示:"我们以垂直行业为重点www.cechina.cn,整合了服务、咨询和销售部门CONTROL ENGINEERING China版权所有,汇聚了同时能够熟悉行业工艺、自动化技术和业务管理的人才控制工程网版权所有,以成为用户深度合作伙伴,真正做到提升用户价值。"